한국수자원공사 정규직 2024 하반기 신입사원 모집! 당신의 기회를 잡아보세요!

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2024년 하반기 시설운영직 신입사원 공채 안내

2024년 하반기 시설운영직 신입사원 공채에 대한 자세한 내용을 알아보겠습니다. 다양한 분야에서 전문가로 성장할 기회를 제공하는 한국수자원공사의 신규 채용에 대한 정보를 제공하므로, 이에 대한 관심이 있는 분들은 아래의 내용을 주의 깊게 읽어보시기 바랍니다. 한국수자원공사에서는 고졸 신입사원을 채용하고 있습니다. 해당 공고는 고졸 이상의 학력을 가진 분들을 대상으로 하며, 직무와 관련된 분야에서의 자격증 소지가 요구됩니다. 그럼 자세한 내용을 살펴보겠습니다.

 

채용 개요 및 일정

이번 채용 공고는 2024년 8월 12일부터 8월 26일까지 진행됩니다. 정규직으로 근무할 신입사원을 모집하는 중요한 기회입니다. 고졸 학력을 가진 분들에게 적합한 직무로서, 지난 채용 경험이 있는 지원자들에게도 도전 과제를 제공하고 있습니다. 특히, 해당 공고에 지원하기 위해서는 학력 및 자격 요건을 충족해야 합니다.


  • 채용기관: 한국수자원공사
  • 채용구분: 신입 및 경력
  • 근무지역: 부산, 대구, 인천 등
  • 학력조건: 고졸
  • 지원 가능 직무: 시설 운영직

채용 지원 조건 및 자격 요건

지원자는 최종 학력이 고등학교 졸업(예정)이어야 하며, 본인의 나이가 60세 이상인 경우 지원이 불가능합니다. 직무 관련 분야의 기능사 이상의 자격증을 보유해야 합니다. 또한, 병역 미필자는 지원 가능하지만, 관련 규정에는 적합해야 합니다. 이러한 채용 조건들은 지원자의 직무 능력과 인성을 평가하기 위한 필수 사항입니다.

지원자는 2024년 10월 31일 이후에 전일 근무가 가능해야 합니다. 지원 조건에 해당하는지 잘 확인한 후 지원서를 제출하는 것이 중요합니다.

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채용 전형 절차

채용 절차는 필기 전형, 자기 기술서 제출, 면접 전형 순으로 진행됩니다. 1차 전형에서는 NCS직업기초능력평가와 직무능력평가로 2.5배수 선발이 이루어집니다. 자세한 전형 내용은 아래와 같습니다.

전형 단계 세부 내용
1차 전형 NCS직업기초능력평가(50%) + 직무능력평가(50%)
2차 전형 직무PT면접 + 경험역량면접

응시자들은 1차 전형에 합격한 후 자기 기술서와 직업 성격 검사를 실시해야 하며, 이 과정에서의 성적이 최종 합격에 영향을 미칠 수 있습니다. 최종 합격자는 고득점 순으로 결정됩니다.

기타 사항 및 우대 사항

최종 합격자는 수습 직원으로 채용되며, 수습 기간 동안 평가 후 정규직 전환 여부가 결정됩니다. 가산 항목으로는 취업지원대상자, 장애인 등 다양한 우대 사항이 적용됩니다. 따라서, 이에 해당하는 지원자는 반드시 지원서에 해당 내용을 기재해야 합니다.

특히 K-water 재직 중인 직원은 경력에 따라 1차 전형 점수의 가점이 있습니다. 따라서 이 경우 면접 및 필기 합격 가능성이 높아질 수 있습니다.

채용 지원 방법 및 마감

채용에 지원하고자 하는 분들은 K-water의 공식 사이트를 통해 지원서를 제출해야 합니다. 세부사항은 웹사이트에서 확인 가능하며, 지원 마감일은 2024년 8월 26일입니다. 제출서류 미비로 인한 불이익이 없도록 미리 준비하는 것이 중요합니다.

 

한국수자원공사 채용 공고 FAQ

질문 1. 지원 자격 요건은 무엇인가요?

최종 학력이 고등학교 졸업(졸업예정자 포함) 또는 직무 관련 분야 자격증(기능사 이상) 보유자가 지원할 수 있습니다. 공고 마감일 기준 정년 이상인 자는 지원할 수 없습니다.

질문 2. 전형 절차는 어떻게 되나요?

1차 전형은 필기로 NCS 직업기초능력평가와 직무능력평가를 실시하며, 이후 자기기술서 제출과 직업성격검사를 진행합니다. 최종적으로 2차 전형은 면접을 통한 평가가 이루어집니다.

질문 3. 가산점 항목은 어떤 것들이 있나요?

가산점 항목으로는 취업지원대상자, K-water 재직자, 장애인, 직무 관련 자격증 보유자 등이 있습니다. 각 항목마다 전형 단계별로 점수에 비례하여 가점이 부여됩니다.

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