한국교통안전공단 청년인턴(체험형) 강원본부에서 당신을 기다립니다! 기간제 근로자 모집!

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한국교통안전공단 강원본부 기간제근로자 채용 공고

한국교통안전공단은 강원본부에서 기간제근로자를 채용합니다. 이번 채용은 청년인턴 체험형으로, 15세 이상 34세 이하의 지원자를 대상으로 하며, 학력에 제한은 없습니다. 특히 자동차 운전면허 1종 보통 이상과 자동차 정비(검사) 산업기사 이상의 자격증을 요구합니다. 또한, 장애인과 취업지원대상자에게 우대가 적용됩니다. 지원은 온라인 입사지원 시스템을 통해 진행되며, 서류심사를 거쳐 면접단계가 진행됩니다.

채용일정과 지원방법

채용일정은 2024년 9월 10일부터 9월 24일까지입니다. 지원 서류는 온라인 시스템을 통해 접수해야 하며, 방문, 등기우편, 이메일 접수는 불가합니다. 서류심사 발표는 10월 4일 예정이며, 면접은 10월 8일부터 10월 11일까지 진행됩니다. 이에 따라 최종 합격자는 10월 21일 발표됩니다. 채용 예정일은 10월 22일로, 각 구체적인 일정은 공식 공고문을 통해 확인할 수 있습니다.


  • 입사지원은 온라인으로만 가능하며, 서류제출 기한을 엄수해야 합니다.
  • 지원자들은 필요한 자격증과 증명서를 준비해야 하며, 이는 공고일 기준으로 3개월 이내 발행된 것만 인정됩니다.
  • 면접자는 각 전형별 지원자에게 개별 통보됩니다.

채용전형과 방법

채용전형은 서류심사와 면접심사로 나뉩니다. 서류심사는 예정 인원의 3배수를 선발하며, 동점자는 모두 합격합니다. 면접심사는 1배수를 선발하며, 동점자가 발생할 경우 취업지원대상자 및 성적 우수자 순으로 선정됩니다. 면접은 김천 본사에서 대면으로 진행되며, 다른 지역 지원자는 비대면으로 화상 면접을 실시합니다. 면접 발표 장소는 서류심사 발표 시 공지됩니다.

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제출서류

제출서류는 공고일 기준 3개월 이내 발행된 것만 인정됩니다. 지원자는 자격증 사본, 장애인 증빙서류(해당자), 취업지원대상자 증명서(해당자), 경력증명서, 사외교육 수료증, 개인정보 취급 동의서 등을 제출해야 합니다. 서류전형 합격 후 면접 시에는 최종학력증명서와 주민등록등본 등 추가서류를 제출해야 하며, 특수건강검진 결과는 검사직만 제출해야 합니다.

우대사항과 가산점

우대사항 가산점 설명
장애인 5% 각 전형단계별로 가점 적용, 제한경쟁 시 미적용
취업지원대상자 5% 또는 10% 각 전형단계별로 적용, 30% 초과할 수 없음

우대사항으로는 장애인과 취업지원대상자가 있습니다. 채용분야의 요구사항에 따라서는 각 전형단계별로 가점이 적용됩니다. 이러한 가산점은 지원자의 채용에 긍정적인 영향을 미칠 것이므로, 해당 조건에 맞는 지원자는 이를 충분히 활용해야 합니다.

근무지역

근무지는 강원 지역입니다. 채용될 경우 지원자는 한국교통안전공단 강원본부에서 근무하며, 관련 부서의 지침에 따라 업무를 수행하게 됩니다. 근무 환경은 안전하고 다채로운 경험을 제공하므로 경력 형성에 큰 도움이 될 것입니다. 이 기회를 통해 자신을 발전시키고, 체계적인 업무 경험을 쌓는 것이 가능합니다.

채용공고 세부사항

최대한의 준비로 합격의 기회를 높이는 것이 중요합니다. 지원자는 필수 자격요건을 충족하고, 필요한 서류를 박명기한 내에 제출해야 하며, 모든 진행 절차를 차질없이 이행해야 합니다. 합격자 발표는 문자와 이메일을 통해 개별 통보되므로, 주의 깊게 확인하는 것이 필요합니다. 자세한 내용은 첨부된 채용공고문을 통해 상세히 확인할 수 있습니다.

한국교통안전공단 채용 공고 FAQ

질문 1. 이 채용공고의 지원 자격은 무엇인가요?

지원 자격은 다음과 같습니다: 15세 이상 34세 이하, 학력 제한 없음, 자동차운전면허 1종 보통 이상 및 자동차정비(검사)산업기사 이상의 자격을 모두 소지해야 합니다.

질문 2. 서류 접수는 어떻게 하나요?

지원자는 입사지원시스템을 통해 서류를 접수해야 하며, 방문, 등기우편, 이메일 접수는 불가합니다. 접수처는 kotsa.recruiter.co.kr입니다.

질문 3. 면접은 어떻게 진행되나요?

면접은 김천 본사 지원자는 대면으로 진행하며, 그 외 소속 지원자는 비대면(화상)으로 진행됩니다. 지원자는 근무예정지 또는 근무예정지 부근의 공단 사업장에서 화상면접을 실시하게 됩니다.

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