국립공원공단 비정규직 자연 속에서 일하기! 치악산 국립공원 지킴이모집

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[치악산] 2024년 치악산국립공원사무소 한시인력(국립공원지킴이) 직원 채용 공고 채용 공고 바로가기 👈 클릭

2024년 치악산국립공원 한시인력 채용 공고

2024년 치악산국립공원사무소에서 한시인력, 즉 국립공원지킴이를 모집합니다. 이번 채용은 신입 및 경력직을 대상으로 하며, 지원자는 학력이나 전공에 제약이 없습니다. 치악산국립공원의 소중한 자산인 국립공원을 지키고 관리할 인재를 찾습니다. 기본적인 채용 조건과 우대 사항에 대해 충분히 이해하고 나서 지원해 주세요.

채용 공고 주요 정보

채용공고의 시작일은 10월 7일이며, 종료일은 10월 17일입니다. 해당 기간 내에 지원 서류를 제출해야 합니다. 공고 제목은 "[치악산] 2024년 치악산국립공원사무소 한시인력(국립공원지킴이) 직원 채용 공고"로, 지원 시 이 제목을 기준으로 자세한 정보를 확인해야 합니다. 채용은 비정규직으로 이루어지며, 근무 시작일은 2024년 11월 1일입니다.


  • 지원 자격: 학력 및 전공 무관, 만 18세 이상
  • 근무 지역: 강원도 치악산국립공원
  • 서류 평가에서 가산점 부여: 국립공원 지역주민 등 다양한 우대 항목 존재

필수 지원 요건

지원자는 다음과 같은 필수 요건을 충족해야 합니다. 첫째, 학력 및 전공에 제한이 없으며, 나이는 만 18세 이상이어야 합니다. 둘째, 공단 인사규정 제18조에 해당되는 결격사유가 없는 자여야 합니다. 셋째, 소득이나 자산 기준을 초과하는 자 및 직접일자리사업에 반복 및 중복 참여한 이력이 있는 자는 지원이 제한됩니다. 이러한 조건을 반드시 확인하고 서류를 준비해야 합니다.

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채용 단계 및 평가 기준

채용 전형은 크게 서류항목 평가와 직무적합성 평가로 나뉘며, 최종 합격자는 두 평가의 가중 평균으로 결정됩니다. 서류 항목 평가는 전체 60%의 비중을 차지하며, 경력 및 봉사활동 실적 등 다양한 기준으로 평가됩니다. 직무적합성 평가는 40%의 비중을 두고 경험 및 경력 기술서를 토대로 이루어집니다. 최종 합격자는 서류 및 직무적합성 평가 합산 결과에 따라 선발되며, 가점 또한 적용됩니다.

가산점 및 우대 항목

임용 시, 다음과 같은 가산 항목이 적용됩니다. 국립공원 지역 주민, 관련 분야 경력자, 취업지원대상자는 각 전형별로 5%에서 10%의 가산점을 부여받습니다. 추가적으로 봉사활동 실적 보유자와 취업 취약계층은 지원할 경우 특별한 혜택을 받을 수 있습니다. 지원자는 자신의 경력과 우대 조건을 잘 검토한 후 지원서를 작성하는 것이 중요합니다.

지원 방법 및 링크

지원자는 공단의 공식 홈페이지를 통해 채용 지원을 해야 하며, 구체적인 사항은 [이 링크](https://www.knps.or.kr/front/portal/recruit/recruitDtl.do?menuNo=7070064&emplyId=EMPM016307)를 통해 확인할 수 있습니다. 지원 서류 제출 및 모든 관련 정보는 이 사이트에서 관리되고 있으니, 필요한 정보를 빠짐없이 체크해야 합니다. 채용 전형에 대한 자세한 내용을 파악하고 체계적으로 준비하시기 바랍니다.

근무 조건 및 환경

근무지는 강원도 치악산으로, 아름다운 자연환경에서 일하게 됩니다. 국립공원지킴이로서의 역할은 단순한 관리에 그치지 않고, 국립공원의 지속 가능한 개발과 보전을 위한 활동에 참여하는 것입니다. 이직은 공원 내 다양한 프로그램과 프로젝트를 통해 진행되며, 개인 발전에도 큰 도움이 될 것입니다. 근무 조건에 대한 상세 정보는 채용 공고를 통해 확인할 수 있습니다.

결론 및 요약

2024년 치악산국립공원국립공원사무소에서의 채용은 비정규직으로 진행되며, 만 18세 이상의 모든 지원자가 참여할 수 있습니다. 서류 및 직무적합성 평가 후 최종 합격자가 결정되며, 우대 조건을 활용하면 경쟁력을 높일 수 있습니다. 자연을 사랑하고, 공원의 관리와 보전에 기여하고자 하는 분들의 많은 지원 바랍니다.

국립공원공단 채용 공고 숏텐츠

질문 1. 채용 지원 자격은 무엇인가요?

채용 지원 자격은 만 18세 이상이며, 학력이나 전공 제한은 없습니다. 또한, 공단 인사규정 제18조에 결격사유가 없는 자여야 하며, 소득 및 자산 기준 초과자는 참여할 수 없습니다.

질문 2. 채용 과정은 어떻게 진행되나요?

채용 과정은 서류항목 평가(60%)와 직무적합성 평가(40%)로 나뉘며, 최종합격자는 이 두 평가의 합산 결과에 따라 선발됩니다.

질문 3. 가산 항목은 무엇이 있나요?

가산 항목으로는 국립공원 지역주민, 관련 분야의 경력자, 취업지원대상자, 봉사활동 실적 보유자, 취업취약계층 등이 있으며, 각 항목별로 전형점수에서 가산점이 추가됩니다.

[치악산] 2024년 치악산국립공원사무소 한시인력(국립공원지킴이) 직원 채용 공고

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