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강원진 - 고용 1 페이지

국가공무원 이 세 …
국가공무원 이 세 가지 방법으로 쉽게 도전!
국가공무원 공채시험 개요 국가공무원 공채시험은 다양한 직렬에서 진행되는 중요한 채용 절차입니다. 이 시험은…
임금명세서 고용부의…
임금명세서 고용부의 지속적인 노력과 현장 정착!
임금명세서 의무화 배경 임금명세서의 의무화는 근로자의 권리 보호와 투명한 임금 지급을 위한 중요한 조치…
행복한 일상 사람들…
행복한 일상 사람들과의 만남 즐기기!
어르신 일자리 확대 정책 정부는 어르신의 소득 증가와 활력 있는 노후를 지원하기 위해 다양한 어르신 일…
여가친화기업 인증 …
여가친화기업 인증 삶의 질을 높이다!
여가친화기업·기관 인증의 중요성 여가친화기업·기관 인증은 근로자들이 일과 여가생활을 조화롭게 병행할 수 있…
‘부정수급’ 경고 …
‘부정수급’ 경고 최대 5배 추가 징수 조치!
육아휴직급여 및 실업급여 부정수급 현황 최근 육아휴직급여와 실업급여의 부정수급 문제는 많은 사회적 이슈…
모바일 잡케어 서비…
모바일 잡케어 서비스 진로탐색과 경력설계 가능!
맞춤형 진로탐색과 경력설계의 발전 최근에 휴대전화를 통해 맞춤형 진로탐색과 경력설계가 가능해졌다는 소식이 …
회계공시율 90.9…
회계공시율 90.9%! 대형노조의 놀라운 성과 공개!
노동조합 회계공시의 중요성 노동조합 회계공시는 조합원과 국민의 알권리를 보장하고 투명한 운영을 촉진합니다.…
일학습병행 훈련시간…
일학습병행 훈련시간 규제 완화 소식이 떴다!
일학습병행 특화대학 사업 개요 고용노동부와 한국산업인력공단은 2025년 일학습병행 특화대학(KAP) 모집 …
대학일자리플러스센터…
대학일자리플러스센터 고등학생도 이용 가능!
나에게 맞는 진로 찾기 진로의 선택은 인생의 중요한 전환점 중 하나입니다. 취업 전 많은 청년들이 고민…
유연근무 활용법 고…
유연근무 활용법 고용부의 매뉴얼 공개!
유연근무의 필요성과 장점 일·가정 양립과 기업의 경쟁력 확보는 현재 사회에서 매우 중요한 이슈입니다. …
위험성평가 고용부의…
위험성평가 고용부의 중대재해 감소 전략 공개!
위험성 평가의 개념과 중요성 위험성 평가는 사업장의 안전을 확보하기 위해 필수적인 과정입니다. 이는 사업주…
남성 육아기 근로시…
남성 육아기 근로시간 단축 증가하는 통계!
육아휴직과 남성의 참여 증가 최근 육아휴직 사용자 중 남성의 비율이 지난 10년 동안 8.5배 증가했습니다…
고용부 일경험 사업…
고용부 일경험 사업으로 직무역량 향상 지원!
최근 기업 채용 경향 변화 최근 기업의 채용 경향은 직무역량과 경험 중심으로 변화하고 있습니다. 이러한…
소규모 사업장 무료…
소규모 사업장 무료 인사관리 플랫폼 소프트웨어 지원!
소규모 사업장 인사관리 플랫폼 지원 고용노동부는 최근 인사관리(HR) 플랫폼을 구축하여 소규모 사업장 …
중대재해처벌법령 개…
중대재해처벌법령 개선 고용부의 미래 정책 방향!
상생임금위원회와 사회적 대화 상생임금위원회가 논의 마무리 단계에 접어들면서, 2023년 11월 한국노총…
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